Разработкой сервисов Яндекса заняты несколько десятков команд. Им нужен инструмент, который поможет справляться с большим количеством изменений в проектах: с задачами, ошибками, идеями и предложениями. Такой инструмент принято называть багтрекером.

Методист багтрекинга помогает командам пользоваться удобным для них инструментом совместной работы и делать её более эффективной. Его задачи — учить новеньких, предлагать решения методических проблем, рассказывать о новых возможностях инструмента. Для вверенных ему команд он является экспертом по инструменту.

Требования:

• иметь опыт внедрения в командах или компаниях;

• обладать аналитическими способностями;

• понимать технические ограничения и механику программных приложений;

• уметь выслушивать и убеждать;

• уметь договариваться, находить компромисс между точками зрения и достигать общего согласия;

• обладать опытом проведения семинаров, тренингов, консультирования.

Желательно:

• быть знакомым с процессом разработки программного обеспечения;

• владеть грамотным письменным и устным русским языком;

• владеть техническим английским.

Условия:

Работа в московском офисе Яндекса полный рабочий день, в динамичном и дружном коллективе.

Мы готовы помочь с переездом кандидату из другого города.

Подробнее об условиях работы в Яндексе